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华为技术服务类面试经历
1、三面是综合面。面试官是个总监或者经理级别的人物吧，感觉看上去很有领导范。先是自我介绍，然后问了两个简单的技术问题和拉家常之后，就谈到了华为的待遇和工作地点问题，然后三面大概半小时，在愉快的聊天之中结束了。
2、年后，我很幸运进入广州最大的IT公司，成为了一名技术工程师，外派到上海常驻，负责金融类的呼叫中心建设。到上海不到2个月，居然收到了华为公司人事部让我去深圳面试的邀请。
3、华为软件工程师面试经验1 面试流程 华为面试流程想必大家已经非常清楚了，网申之后就是性格测试，这里我想说一下，性格测试虽然没有标准答案。
4、实践方面，在研究生阶段，我曾有两次实习经历。
5、但是，我们这种技术支持西装革履，精致打扮的同时又要精通技术，并且有各种各样处理突发事务的能力，所知所学十分全面，我觉得这是一个非常锻炼人的岗位。同时这个岗位还能身处在华为的第一线，为全球各地的人民服务，我觉得非常的好。
留学生回国后应该怎样找工作?需要准备什么?
1、在留学回国人员找工作时，首先要做好自身的准备。首先，要详细地了解国内市场、行业及行业前景。这既可以通过寻找各种有关资料来实现，也可以通过参加行业会议，了解行业发展动态，丰富自身知识储备。
2、留学生在找工作时可以采取以下策略：准备个人简历和求职信：撰写一份清晰、简洁、有吸引力的个人简历，强调你的教育背景、专业技能和实习经验。定制求职信，说明你为什么对该职位感兴趣以及你能为公司带来的价值。
3、留学生需要深度了解国内的求职流程和规则，包括简历制作，网上投递，笔试/面试，背景调查等等。
华为研究生申请实习难吗
想进入华为实习还是比较难，不过华为每年有固定的校园实习机会，一般是给大四准备毕业的同学提供系统的实习机会，具体情况可以多关注华为的官网。华为对应于要求还比较高，建议多练习一下英语。
实在是难，当初来我们学校一个人也没人，就来过个场而已，但是如果能进了，福利是非常不错的。
华为不会要本科实习生，另外现在华为很少招应届本科生，非常少，除非你是清华北大这类牛校的 华为一般很少接受实习生，我们部门两年了只有一个。
第一轮主要是专业面试，会按照简历上的项目进行询问，第二轮问的专业上的面试，实习面试两轮加起来三十分钟左右，面试难度一般。华为创立于1987年，是全球领先的ICT（信息与通信）基础设施和智能终端提供商。
不好进。华为是我国的百强企业，发展分析员实习生求职者多，竞争大，千里挑一，所以不好进。
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